Eleos komt bonden tegemoet
AMERSFOORT. Zorginstellingen die Eleos willen overnemen, zitten vast aan de afspraken die de Eleosdirectie met werknemersorganisaties heeft gemaakt over het laten afvloeien van het boventallige personeel.
Eleos en RMU Werknemers, CNV Publieke Zaak, Christennet-werk|GMV, NU’91, Abvakabo FNV en FBZ werden het daar donderdag over eens.
Begin september verklaart Eleos naar verwachting zo’n 100 fte aan personeelsleden boventallig omdat de ggz-instelling in zware financiële problemen verkeert. Voordat mensen kunnen worden ontslagen, hebben ze minimaal vier maanden om ander werk buiten Eleos te vinden, zo kwamen Eleos en de bonden vorige maand al overeen. Werknemers die in een lagere functieschaal terechtkomen, behouden in elk geval tot 1 januari 2015 hun huidige salaris.
Eleos wilde toekomstige fusiepartners vorige maand nog de ruimte laten om de afspraken over het massaontslag aan te passen, tot ongenoegen van de bonden. De directie komt daar nu van terug; bij de onderhandelingen over een overname worden de afspraken „bindend integraal” ingebracht.