Binnenland

Personeelstekort bij defensie door missies

Defensie kan steeds moeilijker aan personeel komen. De risico’s die buitenlandse missies met zich meebrengen, doen de animo om bij het leger te werken flink afnemen.

Binnenlandredactie
14 April 2008 12:47Gewijzigd op 14 November 2020 05:44
Personeelstekort bij defensie door missies. Foto ANP
Personeelstekort bij defensie door missies. Foto ANP

Dat heeft luitenant-kolonel Brouwer, hoofd werving en selectie, zondag gezegd in het actualiteitenprogramma Zembla. „Enerzijds is er een krappere arbeidsmarkt, anderzijds is daar het Uruzganeffect. Na calamiteiten zien we 25 tot 30 procent minder inschrijvingen.” Tot nu ontkende defensie het verband met de gevaarlijke missies.Het Nederlandse leger kampt met een chronisch personeelstekort. Er gaan meer mensen weg dan er bij komen. De ambities van de krijgsmacht om mee te doen aan buitenlandse vredesoperaties, komen daardoor onder druk te staan.

Defensie moet een realistischer beeld schetsen van de risico’s en de consequenties van het militaire beroep, stelde Wim van de Burg, voorzitter van de militaire vakbond AFMP, in het programma in een reactie op de wervingscampagnes van Defensie. „Het beeld dat wordt getoond in wervingscampagnes is voornamelijk beeld van het avontuurlijke, aantrekkelijke van het beroep, de sunny side. Maar er is natuurlijk ook een schaduwkant. En die schaduwkant komt tijdens die spotjes niet in beeld. Je kunt arbeidsongeschikt raken, je kunt invalide raken of erger: je kunt zelfs het leven erbij inschieten.”

RD.nl in uw mailbox?

Ontvang onze wekelijkse nieuwsbrief om op de hoogte te blijven.

Hebt u een taalfout gezien? Mail naar redactie@rd.nl

Home

Krant

Media

Puzzels

Meer