Een 46–jarige medewerker van het korps is eveneens disciplinair gestraft en heeft een salarisvermindering voor de duur van twee jaar gekregen. Wat er precies is gebeurd wil de politie niet zeggen, maar duidelijk is wel dat de straffen werden opgelegd na onderzoek „naar aanleiding van plichtsverzuim van deze medewerkers waarbij sprake is geweest van onprofessioneel gedrag in collegiale sfeer".Welke functie de 46–jarige medewerker heeft is onbekend. Ook doet de politie geen uitspraken over de aanleiding van het onderzoek.