Rodrigues zegt dat hij tijdens zijn werk nooit heeft gerookt en dat een werkgever er niets mee te maken heeft of iemand buiten werktijd wel of niet rookt. In twintig Amerikaanse staten -waaronder Massachusetts- mogen bedrijven het roken verbieden, onder meer om ziektekosten te drukken. Maar hoveniersbedrijf Scotts-Miracle gaat volgens Rodrigues’ advocaat, Harvey Schwartz, een stap verder. „Dit bedrijf ontslaat ook mensen die thuis roken, en dat gaat werkelijk te ver.”Woordvoerder Jim King van Scotts-Miracle zegt dat het algemeen bekend is dat zijn bedrijf tegen roken is. „Onze website zegt het en wij vertellen het iedereen die komt solliciteren”, aldus King. Op verzoek van Scotts-Miracle werd Rodrigues getest op nicotine. De test viel positief uit, waarop Rodrigues werd ontslagen.