De overeenkomst werd bereikt na langdurig overleg tussen beide partijen. De 132.000 werknemers van Deutsche Post krijgen een loonsverhoging in twee stappen, een van 3,1 procent vanaf augustus en 2,6 procent vanaf 1 oktober 2014. Verdi had oorspronkelijk een loonsverhoging van 6 procent geëist. De vakbond zei een „werkelijk sterk” loonakkoord te hebben gesloten. Deutsche Post stelde dat de nieuwe cao ruim 2 jaar stabiliteit brengt en „dat is winst voor het bedrijf”.

In de afgelopen tijd kwam het tot meerdere stakingen door heel Duitsland van het personeel van Deutsche Post. Daardoor werden volgens het postbedrijf ruim 9 miljoen brieven en poststukken later bezorgd.