In deze top staat de ABN Amro op plaats 28. Ongehoord, vindt de Dienstenbond CNV. Bestuurder Erik Langeweg: „Er is een enorme reorganisatie gaande bij ABN Amro, met behoorlijke gevolgen voor het personeel. De zaken lopen erg hoog op. Rijkman Groenink, lid van de raad van bestuur van ABN Amro, zei in een artikel in de kersteditie van Vrij Nederland dat hij te maken heeft met gedemotiveerde medewerkers. Het is dan toch schandalig dat zo’n bedrijf zo hoog in de ranglijst kan komen van een top van beste werkgevers!”

De Dienstenbond CNV heeft kritiek op de totstandkoming van deze top. Zo is er geen rekening gehouden met bijvoorbeeld reorganisaties en de verstrekkende gevolgen daarvan voor het personeel. Bij verscheidene van de bedrijven uit de topvijftig is een reorganisatie gaande. Voorbeelden zijn Fortis, AGIS, ING en Akzo Nobel.

Langeweg: „Het is niet zo moeilijk goede arbeidsvoorwaarden te bieden aan werknemers als je hen er via de achterdeur weer uittrapt.” Volgens hem hadden ook de vakbonden moeten worden geraadpleegd bij de totstandkoming van zo’n lijst. „Of nog beter, de Rabobank Groep (plaats 6 op de lijst, red.) houdt tevredenheidsonderzoeken onder haar personeel. Dat zouden meer bedrijven moeten doen. Op basis daarvan zou een bedrijf in de topvijftig terecht moeten kunnen komen.”