De etnische minderheden binnen de Metropolitan Police zijn woedend. Zij vinden het op hoog niveau opgestelde rapport racistisch en een bewijs voor de kloof tussen de politie en de moslimgemeenschap. Het rapport was opgesteld in een poging erachter tekomen waarom er tegen politiemensen van Aziatische komaf tienmaal zo vaak klachten worden ingediend over wangedrag en corruptie als tegen hun blanke collega’s.De belangrijkste conclusie uit het rapport, dat overigens is opgesteld door een Aziatische hoofdinspecteur, is dat „Aziatische agenten en in het bijzonder Pakistaanse moslimpolitiemensen onder grotere druk van hun familie en hun gemeenschap staan dan hun collega’s om ergens aan mee te doen dat zou kunnen leiden tot wangedrag of criminaliteit".

De meeste moslims in Groot–Brittannië zijn afkomstig uit Aziatische landen, vooral uit Pakistan. De Britse Pakistanen leven volgens het rapport in een ’cash–cultuur’ waarin „hulp aan familie als plicht wordt beschouwd".

Het rapport beveelt aan dat Aziatische politiemensen een speciale anti–corruptietraining krijgen. De eerste versie van het rapport, die werd voorgelegd aan vertegenwoordigers van organisaties van zwart, hindoe–, sikh– en moslimpersoneel, werd beschouwd als zo explosief, dat de tekst werd bijgewerkt. Van de 31.000 personeelsleden van de Londense politie is naar schatting 1 procent moslim.

In een reactie op het rapport zei een moslimagent tegen de krant: „Het is net alsof je zegt dat zwarte agenten zich vaker schuldig maken aan berovingen. Hoe kan de politie nu tegen de moslimgemeenschap zeggen ’vertrouw ons’ als ze hun eigen agenten niet eens vertrouwen?"