Er komt een puntensysteem waarbij ze op basis van persoonlijke talenten tot Nederland worden toegelaten.De regeling maakt deel uit van een modernisering van het migratiebeleid van minister Verdonk (Vreemdelingenzaken en Integratie), waarmee de ministerraad vrijdag heeft ingestemd.

Het puntensysteem gaat gelden voor arbeidsmigranten die niet aan een bedrijf of instelling zijn gebonden en vervangt de huidige toelatingsregeling voor zelfstandige ondernemers.

Migranten die hier binnenkomen op basis van de talentenregeling, krijgen eerst een verblijfsvergunning van twee jaar. Ze kunnen die laten verlengen. Na vijf jaar kunnen ze een permanente verblijfsvergunning krijgen. Ook hebben ze recht op gezinshereniging en -vorming.

Het nieuwe migratiebeleid, dat meer rekening houdt met de behoefte van Nederland aan migranten, moet de toelatingsprocedures en het systeem van verblijfsvergunningen makkelijker maken.

Voor buitenlanders die hier tijdelijk willen komen werken of in het kader van een culturele uitwisseling afreizen, komt er een nieuw soort verblijfsvergunning. Het gaat dan bijvoorbeeld om seizoenarbeiders en au pairs.

Zij kunnen een niet-verlengbare verblijfsvergunning krijgen die maximaal één jaar geldig is. De migrant heeft geen recht op gezinshereniging en bijstand en hoeft ook niet verplicht in te burgeren.

Bij migranten die hier willen studeren of werken, wordt de verblijfsduur gekoppeld aan de duur van de studie of de tewerkstelling. Ze kunnen de verblijfsvergunning laten verlengen. Na een bepaalde periode kunnen ze een vergunning voor onbepaalde tijd krijgen. Ook heeft de migrant recht op gezinshereniging en -vorming als hij zijn gezinsleden kan onderhouden. Doet hij een beroep op de bijstand, dan raakt hij zijn verblijfsvergunning kwijt.