De nieuwe CAO kent „in eerste instantie” alleen nog minimumafspraken voor het uitvoerende productiepersoneel, dat voornamelijk platvis, schol, tong en schar verwerkt.

Dat meldt de CNV Bedrijvenbond in het zaterdag verschenen augustusnummer van het ledenblad CNV Vlees en Vis. De nieuwe CAO, die een looptijd gaat kennen van twee jaar, moet duidelijkheid en uniformiteit geven in regels. Zo zijn er afspraken gemaakt over een algemene beloningstabel met periodieken, over verlof en de combinatie van arbeid en zorg.

Over de nieuwe CAO is anderhalf jaar onderhandeld tussen werkgevers en vakbonden. De collectieve arbeidsovereenkomst wordt momenteel voorgelegd aan de circa 36 Urker bedrijven die zijn aangesloten bij de Vereniging Groothandel Visverwerkende Industrie. De leden van de CNV Bedrijvenbond zijn al akkoord.