Voor de bonden is de kous daarmee af. De werkgevers willen het onderwerp echter niet van de agenda halen.De Sociaal–Economische Raad (SER), waarin vakbonden, werkgevers en onafhankelijke deskundigen zitten, vindt de keuzemogelijkheid voorlopig te duur en te ingewikkeld. Het doel van het plan om ouderen langer te laten doorwerken, wordt bovendien niet gediend.

Bij flexibilisering van de AOW krijgen mensen die eerder stoppen met werken een lagere uitkering. Wie langer doorwerkt, ontvangt meer geld. R. van Splunder van vakcentrale CNV stelt dat „de houdbaarheidsdatum van het advies" van de SER lang is.

Werkgeversvereniging VNO–NCW benadrukt echter dat de discussie over de flexibilisering nog niet voorbij is. Het onderwerp moet aan de orde kunnen komen in het zogeheten middellange termijnadvies, aldus J. van den Braak van VNO–NCW.

Hierin doen de sociale partners aanbevelingen over de toekomst van de sociale zekerheid en de arbeidsmarkt. Het eerste deel van het advies wordt waarschijnlijk voor de zomer aan het kabinet uitgebracht, het tweede deel na de grote vakantie.