Best Buy wilde in een reactie niet op de inhoud van de brief ingaan. „We moedigen de auteur van de brief aan om naar voren te treden”, is alles wat een woordvoerder kwijt wilde. Barry heeft aangegeven mee te werken aan het onderzoek. Ze is pas sinds juni vorig jaar de hoogste baas bij Best Buy, maar bekleedde eerder wel al diverse andere hoge bestuursposten bij de keten.

Relaties op de werkvloer kunnen topbestuurders in het bedrijfsleven duur komen te staan. Zo ontsloeg McDonald’s vorig jaar topman Steve Easterbrook. Hij was een relatie aangegaan met een medewerker en dat strookte niet met het beleid van de fastfoodgigant. Het concern vond dat de Brit blijk had gegeven van een „slecht beoordelingsvermogen”.