CNV wil weer met LTO praten
De CNV Bedrijvenbond wil weer onderhandelen met werkgeversorganisatie LTO-Nederland over een nieuwe CAO voor de open teelten. „Onze leden hebben aangegeven de flexibele werktijden die werkgevers voorstellen toch bespreekbaar te vinden, maar dan moet hun inzet wel extra worden beloond”, stelde CNV-bestuurder J. Bosma dinsdag.
In januari raakte het overleg over de CAO voor enkele tienduizenden werknemers in de akkerbouw, boom- en bloembollenteelt en een deel van de tuinbouw in een impasse. De bonden waren van mening dat de werkgevers te ver gingen in hun eis dat hun personeel meer op variabele uren moet werken.
Het omstreden voorstel houdt in dat werknemers in drukke tijden meer uren per week werken dan de normale 38 uur en dat zij in rustige tijden eerder naar huis kunnen.
De CNV Bedrijvenbond wil hierover nu wel praten als jaarlijks binnen de CAO de grenzen van de flexibele inzet worden bepaald. „Ook moet een flekstoeslag deze mensen compenseren voor het wegvallen van de overwerkvergoeding”, aldus Bosma. De bestuurder zegt „goede hoop” te hebben dat de onderhandelingen snel worden hervat, omdat LTO al eerder akkoord is gegaan met deze eisen in de nieuwe CAO glastuinbouw.
Voordat de onderhandelingen over de CAO open teelten vastliepen waren de partijen het al eens geworden over een loonsverhoging van 7,9 procent in twee jaar tijd. Daarnaast wordt de medezeggenschap verbeterd en komt kinderopvang beschikbaar bij de boeren en tuinders.