In een handleiding komt te staan wat ze precies moeten doen om te bekijken of de persoonsgegevens van een nieuwe werknemer kloppen. Door de ingewikkelde regels kost dat de werkgever nu vaak nog onnodig veel tijd.

Minister Donner (Sociale Zaken) schreef de Tweede Kamer woensdag dat hij een advies opvolgt om op deze manier regeldruk voor bedrijven te verminderen.

Verder hoeven uitzendbureaus bijvoorbeeld niet langer een kopie van het identiteitsbewijs van alle buitenlandse werknemers naar de werkgever te sturen.