Deelnemers halen in twee jaar via het systeem van Elders Verworven Competenties (EVC) een mbo-diploma op niveau vier. Door het EVC-systeem kunnen in de praktijk opgedane kennis en werkervaring worden omgezet in een erkenningscertificaat van verworven competenties.De Goudse ondernemer Teus de Jong merkte tijdens zijn docentschap aan een mbo vaak dat studenten met een havo/vwo-achtergrond zich op het mbo vervelen. Voor hen zette hij een nieuw werk-leertraject op waarmee ze na twee jaar een regulier mbo-diploma kunnen halen. De Jong: „De studenten werken vier dagen per week en krijgen één dag studiebegeleiding. Ik leg in de opleiding de nadruk op relationele competenties. Die krijgen op een gewone school weinig aandacht.”

De Jong start met twaalf deelnemers. Tien daarvan doen een commerciële en twee een secretariële mbo-opleiding. „Bijna alle deelnemers komen uit de reformatorische hoek”, aldus De Jong.