De advocaat stond de groep voormalig re-integratiemedewerkers bij die een schadevergoeding wilden van het bedrijf. Het hof wees hun vorderingen af omdat de medewerkers hun gezondheidsklachten niet per individu hadden onderbouwd. Volgens hem was dit te wijten aan de privacywetgeving. Hij kon die stukken niet zomaar toevoegen, want dan zouden alle eisers van elkaar weten welke gezondheidsproblemen er spelen.

Daarom anonimiseerde Bedaux de stukken. „Ik heb de eisers een nummer gegeven. Daaraan gekoppeld waren de werkzaamheden die verricht zijn, in welke periode en om welke gezondheidsklachten het gaat. Ik moest dat zo doen.”

De rechtbank in Breda oordeelde in 2021 al dat NedTrain smartengeld en een schadevergoeding zou moeten betalen aan de medewerkers. De hoogte van die vergoeding zou nog in een aparte procedure moeten worden vastgesteld, maar vervolgens ging NedTrain in hoger beroep. De advocaat betreurt het dat die uitspraak nu van tafel is geveegd.

„Het is vervelend voor de slachtoffers en het spijt me vreselijk dat het nog langer duurt”, zegt hij. Hij gaat onderzoeken hoe het nu verder moet en overweegt in cassatie te gaan. „Het is zeker niet afgedaan.” De advocaat vindt het jammer dat NedTrain geen regeling wil treffen met de slachtoffers. „Ik ga dat voorstel nog wel opnieuw doen aan NedTrain.”

De NS laat weten dat de uitspraak is gelezen, maar geeft verder geen toelichting, aldus een woordvoerder.