SGP-Kamerlid Chris Stoffer: Een week rouwverlof is veel te weinig, maar wel een goed begin
Drie jaar werkte SGP-Kamerlid Chris Stoffer (49) aan een wet om rouwverlof in te voeren. „Een week is veel te weinig, maar het is wel een goed begin.”
Honderdduizenden werknemers krijgen er jaarlijks mee te maken: het overlijden van een dierbare. Vakbonden dringen aan op een rouwverlof op het werk.
Drie jaar werkte SGP-Kamerlid Chris Stoffer (49) aan een wet om rouwverlof in te voeren. „Een week is veel te weinig, maar het is wel een goed begin.”
Hoe is rouwverlof geregeld in het buitenland?
SGP, CDA en ChristenUnie hebben een wet ingediend waarmee werkende ouders recht krijgen op vijf dagen betaald rouwverlof.
De RMU heeft de arbeidsvoorwaardennota voor 2024 gepresenteerd.
Het zou goed zijn als er voor rouwverwerking een vergelijkbare regeling komt als voor verzuim bij ziekte. Een onafhankelijk deskundige, bijvoorbeeld de bedrijfsarts, beoordeelt dan of iemand tijdelijk niet hoeft te werken.
Na het overlijden van een geliefde komt er een moment dat je weer gewoon aan het werk moet. Of wilt. Een man heeft daar meestal eerder behoefte aan dan een vrouw. Hoe kun je in zo’n situatie een goede collega zijn?
Het regelen van verlof voor speciale gebeurtenissen moet eenvoudiger worden. Dat schrijft de Sociaal-Economische Raad (SER) in een donderdag verschenen advies aan het nieuwe kabinet. Vijf vragen.
CNV roept het kabinet op om snel een wettelijk rouwverlof van twee weken in te voeren. De vakbond reageert daarmee op woensdag gepubliceerde cijfers van het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS) waaruit blijkt dat veel werknemers vaak langer dan een week afwezig waren na het verlies van een naaste.
Minister Van Gennip (Sociale Zaken) vindt dat het in de wet vastleggen van rouwverlof zich slecht verhoudt tot maatwerk.
De overheid moet er serieus over nadenken om rouwverlof voor werknemers vast te leggen in de wet. Dat schrijven onderzoekers van onderzoeksbureau Panteia in een woensdag gepubliceerd rapport.