Theologenblog (Arnold Huijgen): Trouw blijven is een kunst

Opinie

Meestal accepteren we het gewoon dat mensen in onze maatschappij geen levenslange economische banden meer aangaan en verder trekken wanneer hen dat zo uitkomt. Zowel werkgevers als werknemers dragen hieraan bij. Kun je het als werknemer ergens anders beter krijgen, dan ga je. De keerzijde is: kan een werkgever iemand anders krijgen die het werk sneller, goedkoper of beter kan, dan neemt hij afscheid van een medewerker. Ziedaar het jobhoppen en het groeiende leger zzp’ers.

We vragen u enkel voor persoonlijk gebruik onze content te kopiëren. Het delen van deze content met anderen is niet toegestaan © Reformatorisch Dagblad 2023.

Hebt u een taalfout gezien? Mail naar redactie@rd.nl.