Ze begint daar donderdag aan. Eind september volgt een plenair debat. Daarna moet de Eerste Kamer zich er nog over buigen. Het is de bedoeling dat de wetsherziening begin 2023 afgerond is, zodat de vakbonden, werkgevers en de pensioenfondsen tot 2027 de tijd hebben om over te stappen op het nieuwe stelsel.

De coalitiepartijen wezen er onder meer op dat het toekomstige stelsel beter inspeelt op een persoonlijke en transparante pensioenopbouw. Ook sluit het beter aan op werknemers die, anders dan voorheen, vaker een andere kortdurende baan heeft en daarom verschillende pensioenpotjes opbouwt. Maar meerdere partijen vinden dat er meer aandacht moet zijn voor de ‘witte vlek’, mensen die geen pensioen opbouwen, zoals zelfstandige ondernemers (zzp’er).

Sommige partijen zoals de SP vinden dat er meer tijd moet zijn voor de beoogde vernieuwing, die volgens de socialisten ook niet echt een verbetering is omdat er meer onzekerheden in zouden zitten. De SP wees erop dat er sinds maart - toen het kabinet het wetsvoorstel indiende - nog steeds veel vragen zijn. En dat terwijl er schriftelijke vragenrondes en gesprekken met deskundigen zijn geweest.

Bovendien is een commissie nog bezig met allerlei berekeningen over de gevolgen. Maar pensioenfondsen dringen er juist op aan dat er snel duidelijkheid komt over de nieuwe regels, zodat ze zich al erop kunnen voorbereiden.

De wet is een uitwerking van het pensioenakkoord op hoofdlijnen dat het kabinet en werkgevers en vakbonden na jaren van onderhandelingen in 2019 sloten. In 2020 kwam een definitief akkoord over het nieuwe stelsel. Het vorige kabinet wilde de wet eigenlijk een jaar eerder laten ingaan, in 2022, en de inwerkingtreding in 2026. Door de vele kritiek en reacties op het eerst voorstel was er meer tijd nodig om al wat wijzigingen door te voeren.