Sociale werkplaats moet personeel aannemen
Sociale werkplaats Alescon in Assen moet vierhonderd werknemers in vaste dienst nemen. Dat is de uitkomst van een rechtszaak die door FNV was aangespannen. Volgens de vakbond waren de medewerkers op basis van een schijnconstructie bij Alescon aan het werk. De rechter ging in die redenering mee. Alescon kondigde aan in hoger beroep te gaan.
De betreffende werknemers waren sinds 2011 bij Alescon aan het werk via uitzendbureau AwerC-Flex, waar Alescon 100 procent aandeelhouder van is. Door deze regeling wist Alesco onder cao-afspraken uit te komen, stelt FNV. De bond wijst onder meer op loon, seniorenverlof en werkzekerheidsgaranties.
Alescon is teleurgesteld in het vonnis en blijft van mening „conform de letter en intentie van de wet” te handelen. Het bedrijf is er alles aan gelegen om zo veel mogelijk mensen aan het werk te krijgen. Daarom werd voor deze regeling gekozen, omdat mensen anders op een wachtlijst waren gekomen.
