Volgens FNV is het zinloos om verder te praten met Albert Heijn. „De cao-voorstellen die AH doet, leiden ertoe dat de toekomst van werknemers in de distributiecentra onzekerder wordt”, zegt vakbondsonderhandelaar Özcan Colak.

Volgens hem verdienen de circa 4500 medewerkers die onder de cao AH Logistics vallen een structurele loonsverhoging. Daarbij zou 900 euro per jaar „alleszins redelijk” zijn, stelde hij. „Eigenlijk is het beschamend dat de twee grootste supermarktketens in Nederland hun mooie winsten niet willen delen met de werknemers”, aldus Colak.

Albert Heijn zei in een reactie ervan overtuigd te zijn een goed cao-voorstel te hebben gedaan. „Met dit voorstel wordt het beter voor onze huidige medewerkers en uitzendkrachten. Dit kunnen we op de lange termijn alleen waarmaken als we tegelijkertijd meer marktconforme afspraken maken met nieuwe medewerkers. Over de afzonderlijke onderdelen van het voorstel blijven we graag in gesprek met onze medewerkers en de vakbonden”, aldus de supermarktketen.

Ondertussen gaan de stiptheidsacties bij de distributiecentra van Jumbo door om de eis, het hervatten van het overleg met de Jumbo-directie, kracht bij te zetten. Ook woensdag zullen de medewerkers in Beilen, Breda, Elst, Raalte, Veghel en Woerden volledig volgens de arbonorm werken. Daardoor gaat de productiviteit omlaag. Dit zal volgens de bond ook gevolgen hebben voor de bevoorrading van de Jumbo-winkels.