Volgens Takke zijn de redenen van haar vertrek puur persoonlijk. „Ik heb een uitstekende tijd gehad.”Bij de VBOK gaf Takke leiding aan een ingrijpend veranderings- en professionaliseringsproces. Een drietal managers moest daarbij het veld ruimen. Tijdens een tumultueus verlopen ledenvergadering in 2005 vroegen diverse ontstemde leden het bestuur zich te verantwoorden over deze ontslagprocedure, de afkoopsommen en de manier waarop de financiering daarvan in de jaarrekening was verwerkt.

Volgens woordvoerder G. J. Noorman is de onrust die dit met zich meebracht allang verleden tijd. „Het vertrek van onze directeur staat geheel los van haar stijl van leidinggeven. Het zal lastig worden haar te vervangen, ze kan met opgeheven hoofd weg.”