„Als een onderneming een verzuim heeft van minder dan 4 procent, moet deze niet belast worden met allerlei regelgeving om ziekte onder werknemers te voorkomen”, aldus De Boer. Wanneer ondernemers allerlei administratieve rompslomp buiten de deur kunnen houden, zullen ze volgens de MKB-voorzitter zich meer gestimuleerd voelen het verzuim onder de werknemers laag te houden of te krijgen.

Op 1 april is de zogeheten Wet verbetering poortwachter in werking getreden. Deze verplicht werkgevers eerder, in het eerste jaar, een plan op te stellen om zieke werknemers weer aan het werk te krijgen.

De Boer zegt over de wet vele klachten van zijn leden binnen te krijgen. Vooral over de registratieplicht zijn de MKB-ondernemers geïrriteerd. „Bedrijven moeten alles bijhouden over de gezondheid en het functioneren van hun werknemers, zelfs als zij een ziekteverzuim van maar 1 tot 2 procent hebben. Voor zo’n laag verzuim moeten ondernemers beloond worden, niet gestraft.”