In 2021 kwamen er in totaal 371 meldingen binnen. Een jaar later is dat aantal gestegen tot 667. Drie schendingen steken er met kop en schouder boven uit. Dan gaat het om ongewenste omgangsvormen, misdragingen in de privésfeer en overschrijding van de interne regels.

Defensie ziet een aantal redenen voor de flinke groei. Er is in 2021 een nieuw registratie- en meldsysteem in gebruik genomen. Verder keerden vorig jaar veel mensen terug op hun werkplek na corona. Ook melden mensen mogelijk vaker een schending van de integriteit.

„Deze stijging wil niet zonder meer zeggen dat er sprake is van meer integriteitsschendingen binnen Defensie, maar laat mogelijk zien dat men de weg naar het doen van een melding sneller weet te vinden en geeft blijk van een toenemend vertrouwen in de wijze waarop wij in staat zijn te reageren op signalen”, schrijft Gea van Craaikamp, de hoogste ambtenaar van het departement, in het voorwoord.

Begin dit jaar kwam nog naar buiten dat een op de drie medewerkers van Defensie de afgelopen drie jaren grensoverschrijdende opmerkingen (discriminatie, seksueel getint, intimidatie) heeft ervaren tijdens het werk. Dat bleek uit een enquête van de Inspecteur-Generaal der Krijgsmacht.