„Ik ben geboren in Yerseke, maar ik ging rond mijn twintigste jaar in Boskoop wonen, omdat daar veel boomkwekers zitten”, aldus de 41-jarige Hubregtse. Na de middelbare school volgde hij een opleiding in de bomenteelt. „Ik ben graag met groen bezig. Het is mooi om te zien hoe een plant groeit.”

Toch zat Hubregtse niet lang met zijn handen in de potgrond. „Ik ben al snel overgestapt naar commerciële functies. Daarin heb ik bij verschillende bedrijven gewerkt. Ik deed eerst verkoop in de binnendienst en later was ik accountmanager.” De afgelopen 6,5 jaar was hij logistiek coördinator bij Boot en Dart Boomkwekerijen. „Het bedrijf levert bomen en planten aan gemeenten en groenaannemers, bijvoorbeeld voor plantsoenen. Mijn taak was om de producten op de goede manier en op tijd bij de klant af te laten leveren.”

Sinds 1 februari werkt Hubregtse bij Talentboom. Die organisatie houdt zich binnen de boomkwekerijsector bezig met scholing en ontwikkeling van personeel. „Het gaat om zij-instromers, maar ook om mensen die binnen een bedrijf een cursus nodig hebben.” Als een van de twee onafhankelijke scholingsconsulenten gaat Hubregtse onder meer bij bedrijven langs om te kijken hoe het bedrijf en het personeel zich verder kunnen ontwikkelen met trainingen en cursussen.

Overigens wordt Hubregtse zelf de komende periode ook bijgeschoold. „Ik heb cursussen nodig op het gebied van gesprekstechnieken.” Iets waar hij de afgelopen weken aan moest wennen, is dat hij niet meer voor een commercieel bedrijf werkt. „Ik ben nu meer bezig met het geven van onafhankelijke adviezen.”

Hoewel Hubregtse het goed naar zijn zin had bij zijn vorige baan, maakte hij toch de overstap. „Binnen de boomkwekerijsector zijn er maar twee scholingsconsulenten. Toen er een plaats vrij kwam, moest ik die kans pakken. Ik ben nu minder met het product bezig, maar blijf wel binnen de sector.”

Deel 3 in een serie over mensen die van baan veranderen.